SFR : dès juillet 2017, de nombreux emplois vont sauter

 

SFR Numéricable a fait ce qu’il a pu pour tenir sa promesse de conserver les emplois sur 3 ans. Interrogé par l’Assemblée Nationale, Michel Combes, PDG de SFR, a toutefois prévenu : une fois cette période terminée, les emplois vont sauter. 

michel combes pdg sfr

Les opérateurs français connaissent un petit passage à vide ces derniers temps. L’échec du mariage Orange / Bouygues Telecom retentit encore sur les télécoms français, qui font désormais le dos rond et tentent de lécher leurs blessures.

Parmi eux, il y en a un qui ressort du lot : SFR. Celui-ci a déjà connu une période d’errance que cet échec n’a pas aidé. Le rachat par Numéricable s’étant fait dans la douleur, il doit désormais trouver des solutions pour avancer. Patrick Drahi l’avait lui-même dit : il va falloir licencier du personnel.

Michel Combes, le PDG de SFR, s’est lui-même joint à ce message. Lors d’une audition menée par la Commission des Affaires de l’Assemblée Nationale, celui-ci a rappelé que « des adaptations seront nécessaires pour que SFR puisse rester compétitif sur le marché très difficile qui est le nôtre« .

Mais cela passera par un sacrifice sur l'emploi. Lui qui s’était engagé à conserver l'emploi sur 3 ans prévient désormais de la fin de cette période pour juillet 2017, qu’il qualifie être une « situation inédite, frustrante pour les salariés […] et pénalisante pour l’entreprise« .

Difficile d’arriver à deviner comment SFR va s’en sortir dans les prochaines années : sa politique de réduction des coûts peut aussi bien être son salut qu’un aveu de défaite, et le plan de reconquête par SFR Presse pourrait ne pas attirer autant de consommateurs qu’ils ne le pensent.

A minima, sa communication devrait se calmer. Alors que Patrick Drahi a quitté la présidence d’Altice, bien qu’il reste décideur derrière les rideaux, les sorties chocs dans la presse devraient se calmer ces prochains jours et laisser l’opérateur reprendre le contrôle.



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